BGH inicia fuerte ajuste en su planta fueguina
NewsITe
La empresa BGH avanzará con la desvinculación de unos 250 trabajadores en su planta de Río Grande, Tierra del Fuego, en el marco de un profundo proceso de reestructuración productiva que vuelve a encender las alarmas en el polo electrónico del sur del país.
La decisión fue informada por las autoridades de la compañía a los delegados de la Unión Obrera Metalúrgica (UOM), quienes confirmaron que el ajuste afectará a más del 40% de la dotación actual de la fábrica, estimada en unos 600 empleados. El dato golpea de lleno a una ciudad que depende en gran medida del empleo industrial y que ya arrastra antecedentes recientes de reducción de personal en otras firmas del sector.
Según indicaron fuentes gremiales, la compañía abrió inicialmente un programa de retiro voluntario que se mantendrá vigente hasta el 15 de diciembre. La intención es que una parte de los trabajadores afectados opte por esa vía, y luego, en caso de no alcanzarse el número buscado, la empresa avanzaría con despidos para completar el recorte previsto.
Desde la conducción de la UOM se anticipó que se intentará revertir o atenuar la medida mediante gestiones ante la empresa y organismos oficiales, aunque reconocen que las posibilidades de frenar el ajuste son reducidas. El gremio también cuestiona que la propuesta de BGH en materia indemnizatoria todavía no está claramente definida y que, en principio, se baraja la posibilidad de cancelar los montos en cuotas, lo que agrega preocupación entre las familias afectadas.
Impacto de las importaciones y los cambios tecnológicos
La crisis que atraviesa BGH se enmarca en un contexto más amplio de dificultades para la industria electrónica radicada en Tierra del Fuego. Empresarios y sindicalistas señalan como uno de los factores centrales la apertura a las importaciones de productos terminados, favorecida por la eliminación o reducción de aranceles a equipos electrónicos que compiten de manera directa con la producción local.
Con menores barreras de ingreso para televisores, aire acondicionado, celulares y otros dispositivos, las plantas instaladas en la isla ven reducida su capacidad de competir en precios y plazos frente a productos que llegan desde Asia y otros mercados. A esto se suma la aceleración de los cambios tecnológicos, en especial en líneas como aire acondicionado, donde nuevas normativas de eficiencia energética y avances en los procesos de fabricación obligan a realizar inversiones constantes para no quedar rezagados.
Preocupación social en Río Grande
En Río Grande, la noticia de los recortes en BGH se vive con inquietud. La ciudad, uno de los principales polos fabriles del país, ya sufrió oleadas de suspensiones y despidos en años anteriores, lo que dejó una huella sensible en el tejido social y en la economía local. Cada decisión empresarial de ajuste vuelve a poner sobre la mesa el debate sobre la sustentabilidad del régimen de promoción industrial fueguino y la necesidad de políticas que protejan el empleo.
- 250 trabajadores quedarían desvinculados de BGH en Río Grande.
- La planta cuenta con unos 600 empleados: el recorte superaría el 40% del personal.
- Habrá retiro voluntario hasta el 15 de diciembre y luego posibles despidos.
- Gremios cuestionan la falta de definición sobre las indemnizaciones.
- Se señalan la apertura de importaciones y los cambios tecnológicos como causas de fondo.
“Vamos a agotar todas las instancias para defender los puestos de trabajo, pero sabemos que el escenario es muy complejo”, admiten desde la representación sindical metalúrgica en Tierra del Fuego.
Mientras avanza el cronograma de retiros y se aguardan definiciones sobre el esquema indemnizatorio, trabajadores, gremios y autoridades locales siguen de cerca la evolución del conflicto. Lo que ocurra con BGH será observado como un termómetro de la salud del polo electrónico fueguino y de la política industrial nacional en un contexto de apertura comercial y fuerte competencia externa.
