Cambio en el equipo de Pettovello en pleno conflicto social
NewsITe
El Ministerio de Capital Humano que encabeza Sandra Pettovello volvió a registrar una baja en su estructura: María Gabriela Real presentó su renuncia a la coordinación del Consejo Nacional de Coordinación de Políticas Sociales, un área clave para el diseño y el seguimiento de los programas sociales del Gobierno nacional.
Según confirmaron fuentes oficiales, la funcionaria acercó su dimisión de manera personal hace alrededor de diez días y la salida se hizo efectiva el último viernes. Desde la Casa Rosada remarcaron que la decisión se tomó “en muy buenos términos” y que respondió a motivos personales vinculados al futuro profesional de Real.
La excoordinadora es una técnica de bajo perfil que se desempeña en el ámbito de las políticas sociales del Estado desde 2017, cuando se incorporó durante la gestión de Cambiemos. A lo largo de estos años ocupó distintos cargos ligados a la articulación entre ministerios y organizaciones sociales, así como al monitoreo de programas de asistencia.
Quién es el reemplazante y cuál será su rol
En su lugar asumirá el economista David Guido de Graaff, quien hasta ahora se desempeñaba como número dos en el Consejo de Políticas Sociales. La designación mantiene la línea interna del área, ya que se trata de un funcionario que integraba el mismo equipo y que reporta de manera directa a Pettovello.
De Graaff ya había tenido participación en la estructura social del Estado durante la presidencia de Mauricio Macri, cuando el entonces Ministerio de Desarrollo Social estaba bajo la conducción de Carolina Stanley (2015-2019). En ese período trabajó en la formulación y control de políticas de inclusión y asistencia, experiencia que ahora buscará trasladar al rediseño del esquema social del actual Gobierno.
Contexto: tensiones por Potenciar Trabajo y recambios en el área
La renuncia de Real se enmarca en un momento de fuerte tensión entre Capital Humano y los movimientos sociales, producto de la revisión y reestructuración del programa Potenciar Trabajo. Las organizaciones vienen cuestionando la política de bajas, auditorías y reconversión de los planes hacia esquemas con más control y contraprestaciones.
El ministerio, por su parte, defiende la necesidad de “ordenar” el sistema de asistencia y sostiene que se busca garantizar que los recursos lleguen de manera directa a los beneficiarios, sin intermediación de las organizaciones. Este rumbo generó múltiples presentaciones judiciales y protestas en las calles, que involucraron de lleno a las áreas de coordinación social.
Además, la salida de Real se suma a una serie de recambios en la cartera de Pettovello desde el inicio de la gestión. Entre los movimientos más significativos estuvo la salida de Pablo de la Torre y la posterior designación de Juan Bautista Ordóñez al frente de la Secretaría de Niñez y Familia, área que reemplazó al antiguo Ministerio de Desarrollo Social.
Ordóñez llegó al Estado con antecedentes en el sector privado, vinculado a la minera Barrick Gold y a la multinacional de apuestas on-line Codere, lo que generó debate sobre el perfil técnico y la orientación que el Gobierno pretende imprimir en los organismos de protección social.
El futuro de Real y los desafíos para el Consejo
Desde el entorno de la exfuncionaria señalan que su intención es regresar al ámbito privado y retomar actividades en organizaciones no gubernamentales (ONG) dedicadas al desarrollo social y la lucha contra la pobreza. Su trayectoria combina experiencia estatal y trabajo con entidades de la sociedad civil, un puente valorado en la articulación de políticas públicas.
Para De Graaff, el desafío inmediato será consolidar el rol del Consejo Nacional de Coordinación de Políticas Sociales en un contexto de ajuste del gasto, rediseño de programas y fuerte presión de los sectores más vulnerables. La articulación con otras áreas del Gobierno, las provincias y los municipios será clave para sostener los dispositivos de apoyo alimentario, empleo y contención comunitaria.
En paralelo, el Ministerio de Capital Humano busca mostrar que los movimientos internos responden a una reorganización planificada y no a crisis de gestión. Sin embargo, la sucesión de renuncias y designaciones en un área tan sensible mantiene el foco puesto en la capacidad oficial para conducir la política social en un escenario económico y social complejo.
