Precarización laboral y conflicto en Ramallo: acusan al gobierno de Poletti y señalan al subsecretario de Seguridad

Trabajadores del área de prevención de la Municipalidad de Ranallo aseguran que fueron apartados arbitrariamente de sus puestos tras reclamar mejoras salariales, y acusan precarización bajo una cooperativa que presta servicios al municipio

Un grupo de trabajadores que cumple funciones en el área de prevención de la Municipalidad de Ramallo -concretamente en la conducción de patrullas preventivas- denunció al gobierno de Mauro Poletti por impedirles retomar sus tareas luego de reclamar una mejora salarial y el pago de haberes atrasados. En diálogo con EL NORTE, los empleados aseguraron que la decisión fue una represalia política y apuntaron directamente al subsecretario de Seguridad, Lautaro Correa, como responsable de ejecutar la medida. Los trabajadores forman parte de la cooperativa C Y M L, que presta servicios al municipio.

Las explicaciones oficiales

Consultado por esta situación y en diálogo con un medio ramallense, Lautaro Correa argumentó que el conflicto se originó el pasado martes 14 de octubre, cuando el grupo pidió cobrar el salario correspondiente a septiembre. Según el subsecretario el pago se concretó el viernes siguiente, pero los involucrados aun así “dejaron de prestar servicio” por decisión propia. Respecto a los otros reclamos, Correa afirmó que “no corresponde hablar de aumentos ni vacaciones” porque son “prestadores externos”.

Los trabajadores niegan haber abandonado sus funciones

Los empleados desmienten la versión municipal y afirman que ellos se presentan a trabajar, pero se les impide tomar los vehículos oficiales para patrullar. Señalan que la orden afecta a quienes participaron del reclamo y que el municipio intenta encubrir una situación de precarización laboral y falta de derechos básicos.

Sostienen que trabajan en condiciones irregulares, sin contrato, seguro ni aportes, manejando patrullas oficiales durante jornadas de ocho horas. Aseguran que el esquema de la cooperativa C Y M L funciona como un mecanismo de tercerización que el municipio utiliza para eludir responsabilidades laborales y mantener a los empleados en negro. De hecho, señalaron que no es la primera vez que viven una situación similar, y que el contexto de salarios congelados y atraso en el pago de haberes se volvió una situación habitual.

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Falta de respuestas oficiales

En diálogo con este medio, los trabajadores relataron que ellos solicitaron la reunión con Lautaro Correa para plantear su situación y pedir un aumento. Sin embargo, sostienen que la respuesta del funcionario fue excluirlos de sus tareas. Afirman que hasta el momento no recibieron explicaciones formales del Ejecutivo ni fueron convocados al diálogo, y niegan rotundamente que haya sido decisión de ellos abandonar sus tareas. Acusan al municipio de difundir una versión falsa que los responsabiliza por una supuesta decisión de no cumplir funciones.

Un conflicto que expone precarización y desprotección laboral

El caso pone en evidencia el esquema de contratación bajo cooperativas en el ámbito municipal. Mientras el gobierno de Poletti sostiene que los reclamos no son válidos por tratarse de prestadores externos, los trabajadores aseguran que el municipio ejerce control operativo sobre sus tareas y utiliza la figura cooperativa para evitar obligaciones laborales.

El grupo continúa presentándose a sus turnos, incluso firmando partes, y analiza nuevas acciones si no se revierten las medidas. Los trabajadores reclaman que el intendente y su equipo restablezcan sus puestos, advirtiendo que la situación se agrava día a día por la inacción del gobierno de Mauro Poletti y la falta de respuestas de sus funcionarios.

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